Bundesgesetz vom 24. Juli 1998 N 125-FZ "Über Sozialversicherungspflicht bei Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten" (mit Änderungen und Ergänzungen)

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Bundesgesetz vom 24. Juli 1998 N 125-ФЗ
"Zur obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten"

Mit Änderungen und Ergänzungen von:

17. Juli 1999, 2. Januar 2000, 25. Oktober, 30. Dezember 2001, 11. Februar, 26. November 2002, 8. Februar, 22. April, 7. Juli, 23. Juli, 8. Dezember, 8. Dezember, 23. Dezember 2003, 22. August, 1. Dezember 2004, 22. Dezember 2005, 29. Dezember 2006, 21. Juli 2007, 23. Juli 2008, 24. Juli, 28. November 2009, 19. Mai, 27. Juli 29. November, 8. Dezember, 9. November 2010, 6. November, 3. Dezember 2011, 29. Februar 2012, 5. April, 2. Juli, 2., 21., 28., 2013., 2. April, 5. Mai, 28. Juni, 21. Juli 2014, 30. September, 29. Dezember 2015, 3. Juli, 19. Dezember, 28. Juli 2016, 29. Juli 2017, 7. März 2018

Annahme durch die Staatsduma am 2. Juli 1998

Vom Föderationsrat am 9. Juli 1998 genehmigt

GARANTIE:

Siehe Anmerkungen zu diesem Bundesgesetz.

Zur Genehmigung des Budgets der russischen FSS für das nächste Jahr siehe Bescheinigung

Zur Anwendung dieses Bundesgesetzes siehe die Briefe der Russischen Föderation vom 19. April 2000 N 02-18 / 07-2677, vom 25. April 2000 N 02-18 / 07-2804 und vom 14. Oktober 2003 N 02-18 / 07-6776 vom 3. Mai 2005, N 02-18 / 06-3884, Schreiben des russischen Ministeriums für Gesundheitswesen und soziale Entwicklung vom 24. April 2007 N 3311-LH, Informationen der FSS der Russischen Föderation vom 24. Juli 2015

Informationen zu Änderungen:

Das Bundesgesetz Nr. 348-FZ vom 8. Dezember 2010 hat die Präambel dieses Bundesgesetzes geändert, das am 1. Januar 2011 in Kraft treten wird.

Das vorliegende Bundesgesetz legt in der Russischen Föderation die rechtlichen, wirtschaftlichen und organisatorischen Grundlagen für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten fest und legt das Verfahren für den Ersatz von Schäden an Leben und Gesundheit eines Arbeitnehmers fest, während er seine Pflichten aus einem Arbeitsvertrag und in anderen durch dieses Bundesgesetz festgelegten Fällen erfüllt.

GARANTIE:

Siehe Kommentare zur Präambel dieses Bundesgesetzes.

Präsident der Russischen Föderation

Es werden rechtliche, wirtschaftliche und organisatorische Grundlagen der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten festgelegt und legen das Verfahren zum Ersatz von Schäden an Leben und Gesundheit eines Arbeitnehmers bei der Erfüllung seiner Pflichten aus einem Arbeitsvertrag (Vertrag) und in anderen Fällen fest.

Die obligatorische Versicherung umfasst Personen, die auf Grund eines Arbeitsvertrags (Vertrags) eine Arbeit verrichten, zu Haftstrafen verurteilt und erwerbstätig sind, und die Arbeit auf der Grundlage eines Zivilrechts ausüben, wenn der Versicherungsnehmer vertragsgemäß verpflichtet ist, Versicherungsprämien an den Versicherer zu zahlen.

Die Versicherung erfolgt in Form einer temporären Invaliditätszulage, in Form von Pauschal- und monatlichen Versicherungszahlungen, in Form von zusätzlichen Kosten für medizinische, soziale und berufliche Rehabilitation.

Die Leistung wird zu 100 Prozent aus dem Durchschnittseinkommen gezahlt. Die Höhe der pauschalierten Versicherungsleistung wird nach dem Grad des Verlusts der Person mit beruflicher Arbeitsfähigkeit auf der Grundlage des am Tage der Zahlung nach Bundesgesetz festgelegten sechzigfachen Mindestlohns festgelegt. Im Todesfall in Höhe des 60-fachen des am Tag der Zahlung nach Bundesgesetz festgelegten Mindestlohns.

Die Höhe der monatlichen Versicherungszahlung wird anhand des Inflationsniveaus indexiert.

Das Bundesgesetz tritt gleichzeitig mit dem Inkrafttreten der Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Festlegung von Versicherungssätzen in Kraft, die erforderlich sind, um Mittel für die Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten zu schaffen.

Bundesgesetz vom 24. Juli 1998 N 125-FZ "Zur obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten"

Dieses Bundesgesetz tritt gleichzeitig mit dem Inkrafttreten der Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Festlegung von Versicherungssätzen in Kraft, die erforderlich sind, um Mittel für die Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten zu schaffen

Der Text des Bundesgesetzes wurde in Rossiyskaya Gazeta vom 12. August 1998 N 153-154 in der Gesetzgebungssammlung der Russischen Föderation vom 3. August 1998 N 31 veröffentlicht. 3803

Dieses Dokument wird durch folgende Dokumente ergänzt:

Bundesgesetz vom 7. März 2018 N 56-ФЗ

Die Änderungen treten am 7. März 2018 in Kraft.

Bundesgesetz vom 29. Juli 2017 N 272-FZ

Die Änderungen treten am 10. August 2017 in Kraft.

Bundesgesetz vom 28. Dezember 2016 N 493-FZ

Die Änderungen treten 10 Tage nach dem Tag der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 19. Dezember 2016 N 444-ФЗ

Die Änderungen werden ab dem 1. Januar 2018 wirksam.

Bundesgesetz vom 3. Juli 2016 N 250-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2017 in Kraft.

Bundesgesetz vom 29. Dezember 2015 N 394-ФЗ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2016 in Kraft.

Bundesgesetz vom 30. September 2015 N 273-FZ

Die Klage des zweiten Teils von Artikel 21 wurde bis zum 1. Januar 2016 ausgesetzt, da die Regierung der Russischen Föderation bei der Staatsduma der Bundesversammlung der Russischen Föderation einen Entwurf eines Bundesgesetzes über die Festlegung von Versicherungstarifen für den Planungszeitraum vorgelegt hatte

Bundesgesetz vom 1. Dezember 2014 N 406-FZ

Die Änderungen werden ab dem 1. Januar 2015 wirksam.

Bundesgesetz vom 21. Juli 2014 N 216-FZ

Die Änderungen werden ab dem 1. Januar 2015 wirksam.

Bundesgesetz vom 28. Juni 2014 N 188-FZ

Die Änderungen werden ab dem 1. Januar 2015 wirksam.

Bundesgesetz vom 5. Mai 2014 N 116-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2016 in Kraft.

Bundesgesetz vom 2. April 2014 N 59-FZ

Die Änderungen treten einhundertachtzig Tage nach dem Tag der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 28. Dezember 2013 N 421-ФЗ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2014 in Kraft.

Bundesgesetz vom 21. Dezember 2013 N 358-ФЗ

Die Änderungen treten 10 Tage nach dem Tag der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 2. Dezember 2013 N 331-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2014 in Kraft.

Bundesgesetz vom 2. Juli 2013 N 185-FZ

Die Änderungen treten am 1. September 2013 in Kraft.

Bundesgesetz vom 5. April 2013 N 36-FZ

Änderungen treten ab dem Datum der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 29. Februar 2012 N 16-FZ

Die Änderungen treten am 1. Juli 2012 in Kraft.

Bundesgesetz vom 3. Dezember 2011 N 383-ФЗ

Änderungen treten ab dem Datum der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 6. November 2011 N 300-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2012 in Kraft.

Bundesgesetz vom 9. Dezember 2010 N 350-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2011 in Kraft.

Bundesgesetz vom 8. Dezember 2010 N 348-ФЗ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2011 in Kraft.

Bundesgesetz vom 29. November 2010 N 313-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2011 in Kraft.

Bundesgesetz vom 27. Juli 2010 N 226-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2012 in Kraft.

Bundesgesetz vom 19. Mai 2010 N 90-ФЗ

Änderungen treten ab dem Datum der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 28. November 2009 N 295-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2010 in Kraft.

Bundesgesetz vom 24. Juli 2009 N 213-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2010 in Kraft.

Bundesgesetz vom 23. Juli 2008 N 160-ФЗ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2009 in Kraft.

Bundesgesetz vom 21. Juli 2007 N 192-FZ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2008 in Kraft.

Bundesgesetz vom 29. Dezember 2006 N 259-ФЗ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2007 in Kraft.

Bundesgesetz vom 22. Dezember 2005 N 180-ФЗ

Die Gültigkeit von Artikel 11 Absatz 1 dieses Bundesgesetzes wurde für das Jahr 2006 in Bezug auf die Bestimmung der Höhe einer Pauschalversicherungszahlung für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten ausgesetzt

Bundesgesetz vom 29. Dezember 2004 N 202-ФЗ

Die Gültigkeit von Artikel 11 Absatz 1 dieses Bundesgesetzes wurde für das Jahr 2005 in Bezug auf die Bestimmung der Höhe einer Pauschalversicherungszahlung für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten ausgesetzt

Bundesgesetz vom 1. Dezember 2004 N 152-ФЗ

Die Änderungen treten 10 Tage nach dem Tag der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 22. August 2004 N 122-ФЗ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2005 in Kraft.

Bundesgesetz vom 23. Dezember 2003 N 185-ФЗ

Die Änderungen treten am 1. Januar 2004 in Kraft

Bundesgesetz vom 8. Dezember 2003 N 166-FZ

Die Gültigkeit von Art. 11 Abs. 1 dieses Bundesgesetzes wurde für das Jahr 2004 in Bezug auf die Bestimmung der Höhe einer Pauschalversicherung für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten ausgesetzt

Bundesgesetz vom 23. Oktober 2003 N 132-ФЗ

Die Änderungen treten 10 Tage nach dem Tag der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 7. Juli 2003 N 118-ФЗ

Änderungen treten ab dem Datum der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 22. April 2003 N 47-ФЗ

Änderungen treten ab dem Datum der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 8. Februar 2003 N 25-ФЗ

Die Wirkung einiger Bestimmungen dieses Bundesgesetzes wurde für 2003 ausgesetzt.

Bundesgesetz vom 26. November 2002 N 152-FZ

Änderungen treten ab dem Datum der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 11. Februar 2002 N 17-ФЗ

Es steht fest, dass im Jahr 2002 Artikel 5 Absatz 2 Satz 2 dieses Bundesgesetzes nicht anwendbar ist

Bundesgesetz vom 30. Dezember 2001 N 196-ФЗ

Die Änderungen treten am 1. Juli 2002 in Kraft.

Bundesgesetz vom 30. Dezember 2001 N 197-FZ

Die Änderungen treten am 1. Februar 2002 in Kraft.

Bundesgesetz vom 25. Oktober 2001 N 141-ФЗ

Änderungen treten ab dem Datum der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

Bundesgesetz vom 2. Januar 2000 N 10-ФЗ

Die Wirkung von Artikel 22 dieses Bundesgesetzes wurde für das Jahr 2000 in Bezug auf die Festlegung eines Abschlags für den Versicherungsnehmer oder einer Prämie auf den Versicherungssatz ausgesetzt.

Bundesgesetz vom 17. Juli 1999 N 181-ФЗ

Änderungen treten ab dem Datum der offiziellen Veröffentlichung des genannten Bundesgesetzes in Kraft.

125 fz vom 24.07.1998

Bundesgesetz der Russischen Föderation
vom 24. Juli 1998 N 125-FZ

"Zur obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten"

(Geändert am 17. Juli 1999, 2. Januar 2000, 25. Oktober, 30. Dezember 2001, 11. Februar, 26. November 2002, 8. Februar, 22. April, 7. Juli, 7. Juli, 23. Oktober, 8. Dezember, 23. Dezember 2003, 22. August, 1. Dezember 2004)

Annahme durch die Staatsduma am 2. Juli 1998

Vom Föderationsrat am 9. Juli 1998 genehmigt

Das vorliegende Bundesgesetz legt in der Russischen Föderation die rechtlichen, wirtschaftlichen und organisatorischen Grundlagen für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten fest und legt das Verfahren für den Ersatz von Schäden an Leben und Gesundheit eines Arbeitnehmers während der Erfüllung seiner Pflichten aus einem Arbeitsvertrag (Vertrag) und anderen fest Bundesrechtssachen.

Kapitel I. Allgemeine Bestimmungen

Artikel 1. Ziele der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten

1. Die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten ist eine Art der Sozialversicherung, die Folgendes vorsieht:

Gewährleistung des sozialen Schutzes der Versicherten und des wirtschaftlichen Interesses der Versicherungsnehmer an der Verringerung des beruflichen Risikos;

Schadenersatz für Leben und Gesundheit des Versicherten bei der Erfüllung seiner Pflichten aus einem Arbeitsvertrag (Vertrag) und in anderen durch dieses Bundesgesetz festgelegten Fällen, indem der Versicherte in vollem Umfang mit allen erforderlichen Arten von Versicherungsschutz einschließlich medizinischer, sozialer und sozialer Leistungen versorgt wird berufliche Rehabilitation;

Bereitstellung vorbeugender Maßnahmen zur Verringerung von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten.

2. Dieses Bundesgesetz beschränkt die Rechte des Versicherten nicht auf Schadensersatz nach den Gesetzen der Russischen Föderation, die teilweise den nach diesem Bundesgesetz vorgesehenen Versicherungsschutz übersteigen.

3. Die staatlichen Behörden der Gebietskörperschaften der Russischen Föderation, der Kommunalverwaltungen sowie der Organisationen und Bürger, die Arbeitnehmer einstellen, haben das Recht, zusätzlich zu den in diesem Bundesgesetz vorgesehenen obligatorischen Sozialversicherungen andere, nach dem Gesetz der Russischen Föderation vorgesehene Versicherungen für sich auszuüben.

Artikel 2. Gesetzgebung der Russischen Föderation zur obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten

Die Gesetzgebung der Russischen Föderation über die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten basiert auf der Verfassung der Russischen Föderation und besteht aus diesem Bundesgesetz, den Bundesgesetzen und anderen gemäß dieser Verordnung erlassenen Regulierungsgesetzen der Russischen Föderation.

Wenn ein internationaler Vertrag der Russischen Föderation andere als die in diesem Bundesgesetz vorgesehenen Regeln festlegt, gelten die Regeln des internationalen Vertrags der Russischen Föderation.

Artikel 3. Die Grundbegriffe dieses Bundesgesetzes

Für die Zwecke dieses Bundesgesetzes werden folgende Grundbegriffe verwendet:

Gegenstand der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten - Eigentumsinteressen von Einzelpersonen im Zusammenhang mit dem Verlust von Gesundheit, Berufsunfähigkeit oder Tod dieser Personen infolge eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit;

Versicherungsgegenstände - der Versicherte, der Versicherte, der Versicherer;

eine sozialversicherungspflichtige natürliche Person nach Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten gemäß Artikel 5 Absatz 1 dieses Bundesgesetzes;

eine Person, die durch einen Arbeitsunfall oder eine Berufskrankheit gesundheitliche Schäden erlitten hat, auf die vorgeschriebene Weise bestätigt wurde und zum Verlust der Berufsunfähigkeit führte;

Versicherungsnehmer - eine juristische Person jeglicher Rechtsform (einschließlich einer in der Russischen Föderation tätigen ausländischen Organisation, die Bürger der Russischen Föderation beschäftigt) oder eine Person, die sozialversicherungspflichtige Personen gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten gem mit Artikel 5 Absatz 1 dieses Bundesgesetzes;

Versicherer - Sozialversicherungsfonds der Russischen Föderation;

Versicherungsfall - eine Tatsache, die dem Versicherten infolge eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit gesundheitliche Schäden zugefügt hat, die in der festgelegten Reihenfolge bestätigt werden, was die Verpflichtung des Versicherers zur Erbringung eines Versicherungsschutzes nach sich zieht;

Ein Arbeitsunfall ist ein Ereignis, bei dem der Versicherte bei der Erfüllung seiner Pflichten aus einem Arbeitsvertrag (Vertrag) und in anderen durch dieses Bundesgesetz festgelegten Fällen sowohl innerhalb als auch außerhalb des Versicherungsnehmers verletzt wurde Arbeit oder Rückkehr von einem Arbeitsplatz in einem vom Versicherungsnehmer zur Verfügung gestellten Transport, der die Versetzung des Versicherten in einen anderen Beruf erforderlich machte, vorübergehenden oder dauerhaften Verlust des Berufes len Behinderung oder sein Tod;

Berufskrankheit - eine chronische oder akute Erkrankung des Versicherten, die das Ergebnis einer Exposition gegenüber schädlichen (schädlichen) Produktionsfaktoren ist und zu einem vorübergehenden oder dauerhaften Verlust der beruflichen Arbeitsfähigkeit führt;

Versicherungsprämie - obligatorische Zahlung für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten, berechnet auf der Grundlage des Versicherungstarifes, Abschläge (Prämie) auf den Versicherungstarif, die der Versicherte an den Versicherer zahlen muss;

Versicherungssatz - der Versicherungsbeitragssatz aus dem aufgelaufenen Lohn aus allen Gründen (Einkommen) des Versicherten;

Versicherungsschutz - Versicherungsentschädigung für Schäden, die infolge eines versicherten Ereignisses für Leben und Gesundheit des Versicherten verursacht wurden, in Form von Geldbeträgen, die vom Versicherer an den Versicherten oder die ihm nach diesem Bundesgesetz berechtigten Personen gezahlt oder vergütet werden;

berufliches Risiko - die Wahrscheinlichkeit eines Schadens (Verlusts) der Gesundheit oder des Todes des Versicherten, die mit der Erfüllung seiner Verpflichtungen aus einem Arbeitsvertrag (Vertrag) und in anderen durch dieses Bundesgesetz festgelegten Fällen verbunden sind;

Berufsrisikoklasse - die Höhe der Arbeitsunfälle, die Berufskrankheit und die Kosten der Versicherung, die durch die Art der wirtschaftlichen Tätigkeit des Versicherten gebildet werden;

berufliche Arbeitsfähigkeit - die Fähigkeit einer Person, eine Arbeit mit einer bestimmten Qualifikation, einem bestimmten Umfang und einer bestimmten Qualität auszuführen;

Der Grad des Verlustes der beruflichen Arbeitsfähigkeit ist ein dauerhafter Rückgang der Fähigkeit des Versicherten, vor dem versicherten Ereignis berufliche Tätigkeiten auszuüben, in Prozent.

Artikel 4. Grundprinzipien der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten

Die Hauptprinzipien der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten sind:

garantierte Rechte des Versicherten an der Versicherung

das wirtschaftliche Interesse der Versicherungsunternehmen an der Verbesserung der Bedingungen und der Erhöhung der Arbeitssicherheit, der Verringerung von Arbeitsunfällen und der Arbeitsmorbidität;

Meldepflicht als Versicherer aller Personen, die Arbeitnehmer beschäftigen, die sozialversicherungspflichtig sind, gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten;

die Verpflichtung zur Zahlung von Versicherungsprämien;

Differenzierung der Versicherungssätze in Abhängigkeit von der Kategorie des Berufsrisikos.

Artikel 5. Sozialversicherungspflichtige Personen gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten

1. Die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten unterliegt:

Personen, die auf der Grundlage eines mit dem Versicherten geschlossenen Arbeitsvertrags (Vertrags) arbeiten;

Personen, die zu einer Gefängnisstrafe verurteilt und vom Versicherten zur Arbeit gebracht wurden.

Personen, die auf der Grundlage eines Zivilvertrags arbeiten, sind sozialversicherungspflichtig gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten, wenn der Versicherungsnehmer gemäß diesem Vertrag verpflichtet ist, Versicherungsprämien an den Versicherer zu zahlen.

2. Dieses Bundesgesetz gilt für Staatsbürger der Russischen Föderation, ausländische Staatsbürger und Staatenlose, sofern nicht durch Bundesgesetze oder internationale Verträge der Russischen Föderation etwas anderes bestimmt ist.

Abschnitt 6. Registrierung der Versicherungsnehmer

Die Registrierung der Versicherer erfolgt in den Organen des Versicherers:

Versicherer - juristische Personen innerhalb von fünf Tagen nach dem Datum, an dem die Exekutivorgane des Versicherers dem föderalen ausführenden Organ, das die Registrierung der juristischen Personen durch das staatliche Register vornimmt, Informationen übermitteln, die im einheitlichen staatlichen Register der juristischen Personen enthalten sind und in der von der Regierung der Russischen Föderation festgelegten Weise vorgelegt werden

Versicherungsnehmer - juristische Personen am Ort ihrer getrennten Unterabteilungen, die über einen getrennten Saldo, eine laufende Rechnung und auflaufende Zahlungen und sonstige Vergütungen zu Gunsten von Einzelpersonen verfügen, auf der Grundlage eines Antrags auf Eintragung als Versicherer, der spätestens 30 Tage nach dem Aufbau einer solchen separaten Unterabteilung eingereicht wurde ;

Versicherungsnehmer - Personen, die auf der Grundlage eines Antrags auf Eintragung als Versicherer einen Arbeitsvertrag mit einem Arbeitnehmer geschlossen haben, der spätestens 10 Tage nach dem Datum des Arbeitsvertrags mit dem ersten Arbeitnehmer eingegangen ist;

Versicherer - Personen, die verpflichtet sind, Versicherungsprämien im Zusammenhang mit dem Abschluss eines Zivilrechtsvertrags auf der Grundlage eines Antrags auf Eintragung als Versicherer zu zahlen, der spätestens 10 Tage nach dem Datum des Vertrags gestellt wird.

Das Verfahren zur Registrierung von Versicherern gemäß den Absätzen drei, vier und fünf des ersten Teils dieses Artikels wird vom Versicherer festgelegt.

Artikel 7. Das Recht auf Versicherungsschutz

1. Das Recht des Versicherten auf Versicherungsschutz entsteht ab dem Tag, an dem der Versicherungsfall eintritt.

2. Folgende Personen haben Anspruch auf Versicherungsleistungen im Todesfall des Versicherten infolge des versicherten Ereignisses:

Behinderte, die von dem Verstorbenen abhängig waren oder das Recht hatten, am Tag seines Todes Unterhalt von ihm zu erhalten;

das Kind des Verstorbenen, geboren nach seinem Tod;

einer der Eltern, der Ehepartner oder ein anderes Familienmitglied, unabhängig von seiner Arbeitsfähigkeit, der nicht berufstätig ist und sich um die pflegebedürftigen Kinder, Verstorbenen, Enkelkinder, Brüder und Schwestern kümmert, die das 14. Lebensjahr noch nicht erreicht haben oder das angegebene Alter nicht erreicht haben, nach dem Fazit des staatlichen Dienstes für medizinisch-soziales Fachwissen (im Folgenden "Aufbau medizinisch-soziales Fachwissen") oder medizinisch anerkannten medizinischen Einrichtungen des öffentlichen Gesundheitssystems häusliche Pflege;

Personen, die auf den Verstorbenen angewiesen waren, die innerhalb von fünf Jahren nach ihrem Tod behindert wurden.

Im Falle des Todes des Versicherten hat einer der Eltern, Ehepartner (Ehepartner) oder ein anderes Familienmitglied, das arbeitslos ist und sich um die Betreuung der Kinder, Enkel, Brüder und Schwestern des Verstorbenen kümmert und der während der Pflegezeit erwerbsunfähig geworden ist, Anspruch auf Versicherungsleistungen nach der Betreuung dieser Personen. Die Abhängigkeit minderjähriger Kinder wird vermutet und erfordert keinen Nachweis.

3. Die Versicherungsleistungen im Todesfall des Versicherten werden bezahlt:

für Minderjährige - bis zum Alter von 18 Jahren;

Schüler über 18 Jahre - bis zum Abschluss einer Vollzeitausbildungseinrichtung, jedoch nicht älter als 23 Jahre;

Frauen, die das Alter von 55 Jahren erreicht haben, und Männer, die das Alter von 60 Jahren erreicht haben, auf Lebenszeit;

Behinderte - für einen Zeitraum von Behinderung;

einer der Eltern, der Ehepartner (Ehepartner) oder ein anderes Familienmitglied, das nicht für die Betreuung der unterhaltsberechtigten Kinder, Enkel, Brüder und Schwestern tätig ist und arbeitet, bis sie 14 Jahre alt sind oder ihren Gesundheitszustand ändern.

4. Das Recht auf Versicherungsleistungen im Todesfall des Versicherten infolge des versicherten Ereignisses kann vom Gericht Behinderten gewährt werden, die während der Lebenszeit des Versicherten ein Einkommen hatten, wenn ein Teil des Verdienstes des Versicherten ihre dauerhafte und wichtigste Lebensgrundlage war.

5. Personen, deren Recht auf Entschädigung für einen Schaden zuvor gemäß den Gesetzen der UdSSR oder den Gesetzen der Russischen Föderation über die Entschädigung für Schäden, die Angestellte durch Verletzungen, Berufskrankheiten oder andere gesundheitliche Schäden verursacht werden, die mit der Erfüllung ihrer Arbeitsaufgaben verbunden sind, festgestellt wurden, haben Anspruch auf Versicherungsschutz. ab dem Datum des Inkrafttretens dieses Bundesgesetzes.

Kapitel II Versicherungsschutz

Artikel 8. Arten des Versicherungsschutzes

1. Die Versicherung erfolgt durch:

1) in Form einer Entschädigung für vorübergehende Invalidität, die im Zusammenhang mit einem versicherten Ereignis abgesetzt und auf Kosten der obligatorischen Sozialversicherungen gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten gezahlt wird;

2) in Form von Versicherungsleistungen:

eine pauschale Versicherungszahlung an den Versicherten oder an Personen, die berechtigt sind, diese Zahlung im Falle seines Todes zu erhalten;

monatliche Versicherungszahlungen an den Versicherten oder an Personen, die berechtigt sind, im Todesfall solche Zahlungen zu erhalten;

3) in Form der Zahlung zusätzlicher Kosten im Zusammenhang mit der medizinischen, sozialen und beruflichen Rehabilitation des Versicherten bei unmittelbaren Folgen des versicherten Ereignisses für:

Behandlung des Versicherten unmittelbar im Anschluss an einen schweren Arbeitsunfall auf dem Territorium der Russischen Föderation bis zur Wiederherstellung der Arbeitsfähigkeit oder zum endgültigen Verlust der beruflichen Arbeitsfähigkeit;

den Kauf von Medikamenten, medizinischen Geräten und Körperpflege;

Auslandsbetreuung (besondere medizinische Betreuung und Haushalt) für den Versicherten, einschließlich der von seinen Familienangehörigen erbrachten;

Reisen des Versicherten und, falls erforderlich, Reisen des Begleiters, um bestimmte Arten von medizinischer und sozialer Rehabilitation zu erhalten (Behandlung unmittelbar nach einem schweren Arbeitsunfall, medizinische Rehabilitation in Organisationen, die Sanatorium- und Resort-Dienstleistungen anbieten, Erhalt eines Spezialfahrzeugs, Bestellung, Anpassen, Entgegennahme, Reparatur, Ersatz von Prothesen, Prothesen und orthopädischen Produkten, Orthesen, technische Rehabilitationsmittel) und bei Versendung durch den Versicherer an die Institution des medizinischen und sozialen Fachwissens und an die Institution, die die Untersuchung des Zusammenhangs der Krankheit mit dem Beruf durchführt;

medizinische Rehabilitation in Organisationen, die Sanatorium-Resort-Dienstleistungen anbieten, einschließlich per Voucher, einschließlich Zahlung für Behandlung, Unterkunft und Verpflegung des Versicherten und, falls erforderlich, Zahlung von Reise, Unterkunft und Verpflegung der Begleitperson, Zahlung des Urlaubs für den Versicherten (zusätzlich zum bezahlten Jahresurlaub) Gesetzgebung der Russischen Föderation) während des gesamten Behandlungszeitraums und des Übergangs zum Behandlungsort und zurück;

Herstellung und Reparatur von künstlichen Gliedmaßen, prothetischen und orthopädischen Erzeugnissen sowie Orthesen;

Bereitstellung von technischen Rehabilitationsmitteln und deren Reparatur;

die Bereitstellung von Fahrzeugen mit angemessenen medizinischen Indikationen und das Fehlen von Kontraindikationen für das Fahren, ihre laufenden und größeren Reparaturen sowie die Zahlung von Kosten für Kraftstoff und Schmierstoffe;

berufliche Ausbildung (Umschulung).

2. Die Zahlung der zusätzlichen Kosten gemäß Absatz 1 Unterabsatz 3 dieses Artikels mit Ausnahme der Kosten für die Behandlung des Versicherten unmittelbar nach einem schweren Arbeitsunfall wird vom Versicherer getätigt, wenn die medizinische und soziale Untersuchungseinrichtung feststellt, dass der Versicherte das Rehabilitationsprogramm des Opfers benötigt infolge eines Arbeitsunfalls und einer Berufskrankheit in den angegebenen Arten der Unterstützung, Unterstützung oder Betreuung. Die Bedingungen, Beträge und das Verfahren für die Zahlung dieser Kosten werden von der Regierung der Russischen Föderation festgelegt.

Wenn der Versicherte gleichzeitig berechtigt ist, die gleichen Arten von Unterstützung, Versorgung oder Betreuung kostenlos oder gemäß diesem Bundesgesetz und anderen Bundesgesetzen und Regulierungsgesetzen der Russischen Föderation zu erhalten, hat er das Recht, die geeignete Art der Unterstützung, Bereitstellung oder Betreuung zu wählen die Basis

3. Entschädigung des Versicherten für entgangenen Gewinn in Form von zivilrechtlichen Löhnen, wonach die Verpflichtung des Arbeitgebers zur Zahlung von Versicherungsprämien an den Versicherer sowie in Bezug auf die Zahlung der Autorengebühr, die keine Versicherungsprämien bildet, nicht vorgesehen ist.

Die Erstattung von Schäden, die dem Versicherten im Zusammenhang mit einem Arbeitsunfall oder einer Berufskrankheit entstehen, erfolgt durch den Verursacher.

Abschnitt 9. Höhe der Zulage für vorübergehende Behinderung aufgrund eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit

Die vorübergehende Invalidität aufgrund eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit wird für den gesamten Zeitraum der vorübergehenden Invalidität des Versicherten bis zu seiner Genesung oder Feststellung eines dauerhaften Verlustes der beruflichen Leistungsfähigkeit in Höhe von 100 Prozent seines Durchschnittsverdienstes gezahlt, der gemäß den gesetzlichen Bestimmungen der Russischen Föderation für vorübergehende Invaliditätsleistungen berechnet wird.

Artikel 10. Pauschalversicherungszahlungen und monatliche Versicherungszahlungen

1. Es werden Pauschalversicherungszahlungen und monatliche Versicherungszahlungen zugewiesen und bezahlt:

der Versicherte - wenn das Ergebnis des versicherten Ereignisses nach Abschluß der medizinischen und sozialen Fachinstitution der Verlust der beruflichen Arbeitsfähigkeit war;

an berechtigte Personen - wenn das Versicherungsereignis zum Tod des Versicherten geführt hat.

2. Die versicherten Versicherungssummen werden spätestens einen Kalendermonat ab dem Datum der angegebenen Zahlungen an den Versicherten gezahlt, und im Falle des Todes des Versicherten an die Berechtigten innerhalb von zwei Tagen ab dem Datum, an dem der Versicherer dem Versicherer alle erforderlichen Unterlagen übergibt.

3. Monatliche Versicherungsleistungen werden während des gesamten Zeitraums des dauerhaften Verlustes der beruflichen Arbeitsfähigkeit und im Todesfall des Versicherten an die Versicherten an die Versicherten in den in Artikel 7 Absatz 3 dieses Bundesgesetzes festgelegten Fristen gezahlt.

4. Bei der Berechnung der Versicherungsleistungen führen alle dem Versicherten vor und nach dem Versicherungsfall übertragenen Renten, Leistungen und ähnlichen Zahlungen nicht zu einer Verringerung seiner Höhe. Auf dem Konto der Versicherungszahlungen werden auch die Einkünfte, die die versicherte Person nach Eintritt des versicherten Ereignisses erhält, nicht gezählt.

Artikel 11. Höhe der Versicherungspauschale

1. Die Höhe der Pauschalversicherungszahlung richtet sich nach dem Grad des Verlusts, der dem Versicherten der beruflichen Arbeitsfähigkeit auf der Grundlage des sechzigfachen Mindestlohns am Tag der Zahlung durch das Bundesgesetz entspricht.

Im Todesfall des Versicherten wird die pauschale Versicherungszahlung in Höhe des sechzigfachen des am Tag der Zahlung nach Bundesgesetz festgelegten Mindestlohns festgelegt.

2. In den Gebieten, in denen Distriktkoeffizienten festgelegt werden, wird der Prozentsatz der Lohnzahlungen erhöht und die Höhe der Pauschalversicherungszahlung unter Berücksichtigung dieser Koeffizienten und Prämien festgelegt.

3. Der Verlustgrad des Versicherten an beruflicher Arbeitsfähigkeit wird durch die Einrichtung von medizinischem und sozialem Fachwissen festgestellt.

Das Verfahren zur Bestimmung des Ausmaßes des Verlusts der beruflichen Arbeitsfähigkeit infolge von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten wird von der Regierung der Russischen Föderation festgelegt.

Artikel 12. Die Höhe der monatlichen Versicherungszahlung

1. Die Höhe der monatlichen Versicherungsleistung ist definiert als der Anteil des durchschnittlichen Monatsverdienstes des Versicherten, berechnet nach dem Grad des Verlustes der beruflichen Arbeitsfähigkeit.

2. Bei der Berechnung des durch den versicherten Einkommensfall des Versicherten verloren gegangenen Betrags werden alle Arten von Arbeitsentgelt sowohl am Ort seiner Haupttätigkeit als auch in Teilzeit berücksichtigt, die für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten in Rechnung gestellt werden. Die Vergütungen bei zivilrechtlichen Verträgen und die Höhe der Gebühren werden berücksichtigt, wenn sie die Zahlung von Versicherungsprämien an den Versicherer vorsehen. Während der Zeit der vorübergehenden Arbeitsunfähigkeit oder des Mutterschaftsurlaubs werden die aus den oben genannten Gründen gezahlten Vergütungen berücksichtigt.

Alle Arten von Erträgen werden in Höhe der abgegrenzten Beträge vor Steuern, Gebühren und sonstigen obligatorischen Zahlungen erfasst.

In den Distrikten, in denen Distriktkoeffizienten und Prozentsatz der Lohnprämien festgelegt werden, wird die Höhe der monatlichen Versicherungszahlung unter Berücksichtigung dieser Koeffizienten und Prämien festgelegt.

Bei der Berechnung des durchschnittlichen Monatsverdienstes des Versicherten, der vom Versicherten zur Arbeit außerhalb des Territoriums der Russischen Föderation geschickt wird, werden das Gehalt am Hauptarbeitsplatz und der in Fremdwährung berechnete Lohn berücksichtigt (wenn Versicherungsprämien, obligatorische Sozialversicherungsbeiträge für Berufsunfälle) Krankheiten), die zu dem am Tag der Ernennung des Monats festgesetzten Kurs der Zentralbank der Russischen Föderation in Rubel umgerechnet werden eine Marketing-Zahlungen.

3. Das durchschnittliche Monatsgehalt des Versicherten wird berechnet, indem der Gesamtbetrag seines Einkommens (einschließlich der in der Abrechnungsperiode aufgelaufenen Prämien) für die 12 Monate geteilt wird, die zu einem Gesundheitsschaden der Arbeit geführt haben, die dem Monat vorausgegangen ist, in dem er bei der Arbeit einen Arbeitsunfall hatte, bei dem bei ihm eine Berufskrankheit diagnostiziert wurde oder die Wahl des Versicherten ist der festgestellte Verlust (Minderung) seiner beruflichen Arbeitsfähigkeit am 12.

Wenn die Arbeit, die den Gesundheitsschaden verursacht hat, weniger als 12 Monate dauerte, wird das durchschnittliche Monatsgehalt des Versicherten berechnet, indem der Gesamtbetrag seines Einkommens für die tatsächliche Anzahl von Monaten geteilt wird, die dem Monat vorausging, in dem er einen Arbeitsunfall hatte, die Diagnose einer Berufskrankheit gestellt wurde oder (nach Wahl des Versicherten). der Verlust (Abnahme) seiner beruflichen Arbeitsfähigkeit wurde für die Anzahl dieser Monate festgestellt. In Fällen, in denen der Gesundheitsschaden weniger als einen vollen Kalendermonat betrug, wird die monatliche Versicherungszahlung auf der Grundlage des bedingten monatlichen Verdienstes berechnet, der wie folgt festgelegt wird: Der Verdienstbetrag für die geleistete Arbeitszeit wird durch die Anzahl der Arbeitstage dividiert und der erhaltene Betrag wird mit der Anzahl der Arbeitstage multipliziert Monat, im Durchschnitt pro Jahr berechnet. Bei der Berechnung des durchschnittlichen Monatsverdienstes werden die vom Versicherten nicht voll entwickelten Monate durch die vorangegangenen Vollarbeitsmonate ersetzt oder ausgeschlossen, wenn sie nicht ersetzt werden können.

Auf Ersuchen des Versicherten, wenn das versicherte Ereignis aufgrund der Berufskrankheit eintritt, die er erhalten hat, kann das durchschnittliche Monatsgehalt für die letzten 12 Monate der Arbeit vor der Beendigung der Arbeit, die die Krankheit verursacht hat, berechnet werden.

4. Die monatlichen Versicherungsleistungen an einen Versicherten, die zum Zeitpunkt der Versicherung noch nicht das 18. Lebensjahr vollendet haben, errechnen sich aus seinem Durchschnittsverdienst, jedoch mindestens dem Betrag des Existenzminimums der Bevölkerung im erwerbsfähigen Alter in der gesamten gesetzlich festgelegten Russischen Föderation.

5. Wenn das Versicherungsereignis nach Ablauf des Arbeitsvertrags (Vertrags) eingetreten ist, wird auf Verlangen des Versicherten sein Einkommen bis zum Ablauf des Vertrags (Vertrags) oder der üblichen Vergütung eines Arbeitnehmers seiner Qualifikation in der Region berücksichtigt, jedoch nicht unter dem gesetzlich festgelegten Betrag das Existenzminimum der arbeitenden Bevölkerung in der gesamten Russischen Föderation.

6. Wenn sich im Verdienst des Versicherten vor dem versicherten Ereignis dauerhafte Änderungen ergeben haben, die seinen Vermögensstatus verbessern (das Gehalt wurde für seine Position erhöht, wurde er in einen besser bezahlten Job versetzt, ging nach dem Abitur an einer Vollzeitschule und in anderen Fällen zur Arbeit die Stabilität der Änderung oder die Möglichkeit einer Änderung des Entgelts des Versicherten ist nachgewiesen); bei der Berechnung seines durchschnittlichen Monatsverdienstes nur der Verdienst, den er erhalten hat oder sollte Yen wurde nach einer entsprechenden Änderung erhalten.

7. Wenn es nicht möglich ist, ein Dokument über die Höhe des Verdienstes des Versicherten zu erhalten, wird die Höhe der monatlichen Versicherungszahlung auf der Grundlage des in der Branche (Teilsektor) für den Beruf festgelegten Tarifs (offiziellen Gehalts) und ähnlichen Arbeitsbedingungen zum Zeitpunkt der Beantragung der Versicherungszahlungen berechnet.

Nach Einreichung eines Belegs über die Höhe des Verdienstes wird der Betrag der monatlichen Versicherungszahlung ab dem Monat neu berechnet, der auf den Monat folgt, in dem die entsprechenden Unterlagen eingereicht wurden.

Daten über die Höhe der Zollsätze (offizielle Gehälter) der Arbeitnehmer werden von den Arbeitsbehörden der Mitgliedsverbände der Russischen Föderation bereitgestellt.

8. Für Personen, die Anspruch auf Versicherungsleistungen im Todesfall des Versicherten haben, wird die Höhe der monatlichen Versicherungszahlung auf der Grundlage seines durchschnittlichen Monatsverdienstes abzüglich der ihm gehörenden Aktien und der von ihm abhängigen befähigten Personen berechnet, die jedoch keinen Anspruch auf Versicherungsleistungen haben. Zahlungen. Um die Höhe der monatlichen Versicherungszahlungen an jeden Anspruchsberechtigten zu bestimmen, wird der Gesamtbetrag dieser Zahlungen durch die Anzahl der Anspruchsberechtigten im Todesfall des Versicherten dividiert.

9. Die berechnete und zugewiesene monatliche Versicherungsleistung unterliegt keiner weiteren Neuberechnung, außer bei Änderungen des Ausmaßes des Verlustes der beruflichen Arbeitsfähigkeit, bei Änderungen des Kreises der Versicherungsberechtigten im Todesfall des Versicherten sowie bei monatlichen Versicherungszahlungen.

10. Im Zusammenhang mit der Erhöhung der Lebenshaltungskosten erhöht sich die Höhe des Einkommens, aus dem die monatliche Versicherungszahlung berechnet wird, in der durch die Gesetzgebung der Russischen Föderation vorgeschriebenen Weise.

11. Die Höhe der monatlichen Versicherungszahlung wird unter Berücksichtigung des Inflationsniveaus im Rahmen der für diese Zwecke im Budget der Sozialversicherungskasse der Russischen Föderation für das betreffende Haushaltsjahr vorgesehenen Mittel indexiert.

Die Indexierungsrate und ihre Häufigkeit werden von der Regierung der Russischen Föderation festgelegt.

12. Die maximale monatliche Versicherungszahlung wird durch das Bundesgesetz über den Haushalt der Sozialversicherungskasse der Russischen Föderation für das nächste Haushaltsjahr festgelegt.

Bei der Zuweisung von Versicherungsleistungen an den Versicherten für mehrere versicherte Ereignisse wird die maximale Höhe der Versicherungssumme festgelegt.

Bei der Abtretung von Versicherungsleistungen an Personen, die berechtigt sind, sie im Zusammenhang mit dem Tod des Versicherten zu erhalten, gilt die Höchstgrenze für den Gesamtbetrag der im Zusammenhang mit dem Tod des Versicherten übertragenen Versicherungsleistungen.

Artikel 13. Umfrage, erneute Überprüfung der Versicherten durch die Einrichtung von medizinischem und sozialem Fachwissen

1. Die Prüfung des Versicherten durch die Einrichtung eines medizinisch-sozialen Gutachtens erfolgt auf Antrag des Versicherers, des Versicherten oder des Versicherten oder durch die Feststellung des Richters (Gericht) bei der Einreichung eines Arbeitsunfalls oder einer Berufskrankheit.

2. Die erneute Prüfung des Versicherten durch die Einrichtung für medizinisches und soziales Fachwissen wird zu diesem Zeitpunkt durchgeführt. Die erneute Zertifizierung des Versicherten kann auf Antrag des Versicherten oder auf Antrag des Versicherers oder des Versicherten vorzeitig erfolgen. Im Falle einer Nichtübereinstimmung des Versicherten, des Versicherers, des Versicherten mit Abschluss der medizinischen und sozialen Fachinstitution kann der festgelegte Abschluss vom Versicherten, dem Versicherer, dem Versicherten beim Gericht angefochten werden.

Die Umgehung des Versicherten ohne triftigen Grund aus einem erneuten Zeugnis gemäß den von der Einrichtung für medizinische und soziale Fachkenntnisse festgelegten Bedingungen hat den Verlust des Versicherungsrechts zur Folge, bis er das genannte Zeugnis ablegt.

Abschnitt 14. Berücksichtigung der Schuld des Versicherten bei der Bestimmung der Höhe der monatlichen Versicherungszahlungen

1. Wenn bei der Untersuchung eines versicherten Ereignisses durch die Kommission zur Untersuchung eines versicherten Ereignisses festgestellt wurde, dass die grobe Fahrlässigkeit des Versicherten zum Auftreten oder zur Erhöhung eines Gesundheitsschadens beigetragen hat, nimmt der Betrag der monatlichen Versicherungszahlungen entsprechend dem Schuldgrad des Versicherten ab, jedoch nicht mehr als 25 Prozent. Der Grad der Schuld des Versicherten wird von der Kommission zur Ermittlung des versicherten Ereignisses in Prozent festgelegt und bei einem Arbeitsunfall oder bei einer Berufskrankheit angegeben.

Bei der Bestimmung des Schuldniveaus des Versicherten wird das Gutachten des Gewerkschaftsausschusses oder eines anderen bevollmächtigten Vertreters des Versicherten berücksichtigt.

Die nach diesem Bundesgesetz vorgesehenen monatlichen Versicherungsleistungen können im Todesfall des Versicherten nicht reduziert werden.

Bei Eintreten versicherter Ereignisse, die im festgelegten Verfahren bestätigt wurden, ist die Ablehnung des Schadensersatzes nicht zulässig.

2. Schaden, der durch die Absicht des Versicherten entsteht und durch den Abschluss von Strafverfolgungsbehörden bestätigt wird, ist nicht erstattungsfähig.

Artikel 15. Zweck und Zahlung der Versicherung

1. Die Abtretung und Zahlung an die versicherten vorübergehenden Invaliditätsleistungen im Zusammenhang mit einem Arbeitsunfall oder einer Berufskrankheit erfolgen in der durch die Gesetzgebung der Russischen Föderation vorgeschriebenen Art und Weise und die vorübergehende Invaliditätsleistung für die staatliche Sozialversicherung.

2. Als Tag der Beantragung des Versicherungsschutzes gilt der Tag, an dem der Versicherer, sein Bevollmächtigter oder eine zur Zahlung von Versicherungsleistungen berechtigte Person beim Versicherer einen Antrag auf Versicherungsschutz stellt. Bei Versendung des genannten Antrags per Post gilt das Datum der Beantragung der Versicherungsverpflichtung als Datum des Ausscheidens.

Der Versicherte, sein Bevollmächtigter oder ein Anspruchsberechtigter hat Anspruch auf einen Versicherungsschutz beim Versicherer, unabhängig von der Verjährungsfrist des versicherten Ereignisses.

3. Monatliche Versicherungszahlungen werden für den gesamten Zeitraum des Verlusts der Berufsunfähigkeit ab dem Tag, an dem die Einrichtung des medizinischen und sozialen Gutachtens feststellt, dass der Versicherte die berufliche Arbeitsfähigkeit verloren hat, an den Versicherten abgeführt und ausgezahlt 1 dieses Artikels.

Anspruchsberechtigte Versicherungsnehmer im Zusammenhang mit dem Tod des Versicherten, eine einmalige Versicherungszahlung und monatliche Versicherungszahlungen werden ab dem Tag ihres Todes bestellt, frühestens jedoch mit dem Erwerb des Rechts auf Versicherungsleistung.

Bei Umständen, die zu einer Neuberechnung des Versicherungsbetrags gemäß Artikel 12 Absatz 9 dieses Bundesgesetzes führen, erfolgt diese Neuberechnung ab dem Monat, der auf den Monat folgt, in dem die angegebenen Umstände eingetreten sind.

Voraussetzungen für die Bestellung und Zahlung einer Versicherung, die nach drei Jahren ab dem Datum des Rechts auf Erhalt dieser Zahlungen gestellt wurde, werden in der letzten Zeit nicht mehr als drei Jahre vor dem Antrag auf Versicherung gestellt.

4. Der Versicherungsschutz wird vom Versicherer auf Antrag des Versicherten, seines Bevollmächtigten oder des Anspruchsberechtigten, des Versicherungsschutzes und des Versicherers (des Versicherten) der folgenden Dokumente (deren beglaubigten Kopien) übermittelt:

die Handlung auf den Arbeitsunfall oder die Berufskrankheit;

Bescheinigungen über den durchschnittlichen Monatsverdienst des Versicherten für die von ihm gewählte Dauer für die Berechnung der monatlichen Versicherungszahlungen gemäß diesem Bundesgesetz;

die Schlussfolgerung der Einrichtung der medizinischen und sozialen Expertise zum Grad des Verlusts der Berufsunfähigkeit des Versicherten;

Schlussfolgerungen der Einrichtung für medizinisches und soziales Fachwissen zu den notwendigen Arten der sozialen, medizinischen und beruflichen Rehabilitation des Versicherten;

einen Zivilvertrag, der die Zahlung von Versicherungsprämien zugunsten des Versicherten vorsieht, sowie eine Kopie der Arbeitsunterlagen oder eines anderen Dokuments, das die Beschäftigung des Opfers beim Versicherten bestätigt;

Sterbeurkunde des Versicherten;

Bescheinigungen der Wohnungsunterhaltsbehörde und in Ermangelung dessen die örtliche Behörde über die Zusammensetzung der Familie des Verstorbenen;

Mitteilungen der behandlungs- und prophylaktischen Einrichtung zur Festlegung der endgültigen Diagnose einer akuten oder chronischen Berufskrankheit (Vergiftung);

Schlussfolgerungen des Zentrums für berufliche Pathologie über das Vorhandensein von Berufskrankheiten;

ein Dokument, aus dem hervorgeht, dass einer der Eltern, Ehepartner oder ein anderes Familienmitglied des Verstorbenen sich um die Kinder, Enkel, Brüder und Schwestern des Versicherten kümmerte, die jünger als 14 Jahre waren oder das angegebene Alter erreicht haben, jedoch einer medizinischen oder sozialen Beurteilungseinrichtung oder behandlungs- und prophylaktische Einrichtung, die als aus gesundheitlichen Gründen in der Pflege erforderlich anerkannt wird, funktioniert nicht;

Zeugnisse der Bildungseinrichtung, die ein Familienmitglied des verstorbenen Versicherten, die Anspruch auf Versicherungsleistungen hat, an der Bildungseinrichtung Vollzeit studiert;

Dokumente zur Bestätigung der Kosten für die Durchführung der sozialen, medizinischen und beruflichen Rehabilitation des Versicherten nach Abschluss der Einrichtung des medizinischen und sozialen Fachwissens gemäß Artikel 8 Absatz 3 Satz 1 dieses Bundesgesetzes;

Schlussfolgerungen der Einrichtung für medizinisches und soziales Fachwissen über den Zusammenhang zwischen dem Tod des Opfers und einem Arbeitsunfall oder einer Berufskrankheit;

ein Dokument, das die Tatsache bestätigt, abhängig zu sein oder das Recht zum Erhalt von Inhalten zu begründen;

Rehabilitationsprogramme für Opfer.

Die Liste der Dokumente (deren beglaubigte Kopien), die für die Zuordnung des Versicherungsschutzes erforderlich sind, wird vom Versicherer für jeden Versicherungsfall festgelegt.

Die Entscheidung über die Abtretung oder Weigerung der Versicherungsleistung wird vom Versicherer spätestens 10 Tage (im Falle des Todes des Versicherten - spätestens 2 Tage) ab Erhalt des Antrags auf Versicherungsschutz und aller erforderlichen Unterlagen (deren beglaubigten Kopien) nach einer bestimmten Liste getroffen.

Eine verspätete Entscheidung des Versicherers über die Ernennung oder die Weigerung, Versicherungsleistungen innerhalb der vorgeschriebenen Frist zu bestimmen, gilt als Versäumnis, Versicherungsleistungen zu bezeichnen.

Der Antrag auf Versicherungsschutz und Dokumente (deren beglaubigte Kopien), auf deren Grundlage der Versicherungsschutz zugewiesen wird, werden beim Versicherer aufbewahrt.

5. Die Tatsachen von rechtlicher Bedeutung für die Abtretung des Versicherungsschutzes bei Fehlen von Unterlagen, die den Eintritt des versicherten Ereignisses bescheinigen und (oder) für die Durchführung des Versicherungsschutzes erforderlich sind, sowie im Fall, dass die Person mit dem Inhalt dieser Unterlagen nicht einverstanden ist, wird vom Gericht festgestellt.

6. Im Todesfall des Versicherten wird die pauschale Versicherungsleistung zu gleichen Teilen an den Ehepartner (den Ehepartner) des Verstorbenen (Verstorbene) sowie an andere in Artikel 7 Absatz 2 dieses Bundesgesetzes genannte Personen gezahlt, die am Tag des Todes des Versicherten Anspruch auf eine pauschale Versicherungszahlung hatten.

7. Zahlung des Versicherungsschutzes an den Versicherten, mit Ausnahme der Zahlung einer vorübergehenden Invaliditätsleistung, die im Zusammenhang mit dem versicherten Ereignis abgegolten wird, und Zahlung des Urlaubs (über den bezahlten Jahresurlaub hinaus) für die gesamte Dauer der Behandlung und der Fahrt zum Behandlungsort und zurück, die vom Versicherten erbracht werden und in den Versicherungsschutz eingeschlossen sind Die Abrechnung der Versicherungsprämien erfolgt durch den Versicherer.

Pauschalversicherungszahlungen erfolgen nach Maßgabe von Artikel 10 Absatz 2 dieses Bundesgesetzes.

Monatliche Versicherungszahlungen werden vom Versicherer spätestens nach Ablauf des Monats geleistet, für den sie aufgelaufen sind.

8. Bei Verspätung der Versicherungszahlungen innerhalb des vorgeschriebenen Zeitraums ist die versicherte Person, die diese Zahlungen zu leisten hat, verpflichtet, den Versicherten und den Versicherungsberechtigten für jeden Verspätungstag eine Strafe in Höhe von 0,5 Prozent der nicht bezahlten Versicherungszahlungen zu zahlen.

Die Strafe, die sich aus der Verspätung des Versicherungsnehmers durch Versicherungszahlungen ergibt, ist nicht in der Zahlung der Versicherungsprämien an den Versicherer enthalten.

9. Verzögert der Versicherer die im Zusammenhang mit dem Versicherungsfall zugeteilten vorübergehenden Invaliditätszahlungen um mehr als einen Kalendermonat, so werden diese auf Antrag des Versicherers vom Versicherer gezahlt.

Kapitel III. Rechte und Pflichten der Versicherungsnehmer

§ 16. Rechte und Pflichten des Versicherten

1. Der Versicherte hat das Recht:

1) Versicherungsschutz in der Art und Weise und unter den Bedingungen, die durch dieses Bundesgesetz festgelegt sind;

2) Teilnahme an der Untersuchung des versicherten Ereignisses, einschließlich der Beteiligung der Gewerkschaftsorganisation oder ihres bevollmächtigten Vertreters;

3) Berufungsentscheidungen zur Untersuchung von Versicherungsansprüchen an die staatliche Arbeitsaufsichtsbehörde, Gewerkschaftsorgane und das Gericht;

4) Schutz ihrer Rechte und berechtigten Interessen, auch vor Gericht;

5) kostenlose Schulung in sicheren Arbeitsmethoden und Arbeitsmethoden ohne Produktionsunterbrechung sowie Produktionsunterbrechung in einer von der Regierung der Russischen Föderation bestimmten Art und Weise unter Beibehaltung der durchschnittlichen Einnahmen und Reisekosten;

6) Selbstverweisung an medizinische und präventive Einrichtungen des staatlichen Gesundheitssystems sowie medizinische und soziale Einrichtungen für medizinische Untersuchungen und Re-Zertifizierung;

7) Einspruch bei der Gewerkschaft oder anderen autorisierten Vertretungsorganen des Versicherten in Bezug auf die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten;

8) kostenlose Informationen vom Versicherer und vom Versicherer über ihre Rechte und Pflichten zur obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten zu erhalten.

2. Der Versicherte muss

1) die Arbeitsschutzbestimmungen und Anweisungen zum Arbeitsschutz einhalten;

2) den Versicherer innerhalb von zehn Tagen ab dem Zeitpunkt des Eintretens solcher Umstände über den Wechsel seines Wohnsitzes oder Arbeitsplatzes sowie über das Eintreten von Umständen, die eine Änderung der Höhe des von ihm erhaltenen Versicherungsschutzes oder den Verlust des Versicherungsanspruchs zur Folge haben, zu informieren;

3) Empfehlungen für die medizinische, soziale und berufliche Rehabilitation im Sinne des Programms zur Rehabilitation des Verletzten infolge eines Arbeitsunfalls und einer Berufskrankheit durchzuführen, sich ärztlichen Untersuchungen und Nachprüfungen gemäß den von den medizinischen und sozialen Einrichtungen sowie vom Versicherer festgelegten Bedingungen zu unterziehen.

Artikel 17. Rechte und Pflichten des Versicherten

1. Der Versicherte hat das Recht:

1) Teilnahme an der Festlegung seiner Zulagen und Abschläge auf den Versicherungstarif;

2) die Teilnahme der Exekutivbehörde für die Arbeit an der Überprüfung der Richtigkeit der Festlegung von Zulagen und Abschlägen auf den Versicherungssatz zu verlangen;

3) Schutz ihrer Rechte und Rechtsinteressen sowie der Rechte und Rechtsinteressen des Versicherten, auch vor Gericht.

2. Der Versicherungsnehmer muss

1) den Exekutivorganen des Versicherers rechtzeitig die für die Registrierung als Versicherte erforderlichen Unterlagen in den in den Absätzen 3, 4 und 5 des ersten Teils von Artikel 6 dieses Bundesgesetzes vorgesehenen Fällen vorlegen;

2) In Übereinstimmung mit dem festgelegten Verfahren und zu vom Versicherer bestimmten Bedingungen, belasten und übertragen Sie die Versicherungsprämien an den Versicherer.

3) die Entscheidungen des Versicherers über die Versicherungsleistungen ausführen;

4) Vorkehrungen gegen das Auftreten von Versicherungsansprüchen treffen, um nach den Gesetzen der Russischen Föderation für die Nichteinhaltung sicherer Arbeitsbedingungen zu haften;

5) Untersuchung der Versicherungsansprüche in der von der Regierung der Russischen Föderation festgelegten Weise;

6) innerhalb eines Tages ab dem Tag, an dem das Versicherungsereignis eintritt, dem Versicherer melden;

7) das Einholen und Einreichen des Versicherungsunternehmens auf eigene Kosten innerhalb der durch das Versicherungsunternehmen festgelegten Dokumente (deren beglaubigte Kopien), die die Grundlage für die Berechnung und Zahlung der Versicherungsprämien, die Abtretung des Versicherungsschutzes und andere Informationen bilden, die zur Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle erforderlich sind Berufskrankheiten;

8) den Versicherten rechtzeitig zur Untersuchung (Re-Zertifizierung) an die Einrichtung für medizinisches und soziales Fachwissen zu schicken, die von dem Institut für medizinisches und soziales Fachwissen festgelegt wurde;

9) den Institutionen des medizinischen und sozialen Fachwissens die Schlussfolgerungen der staatlichen Prüfung der Arbeitsbedingungen auf die Art und die Arbeitsbedingungen des Versicherten vorzulegen, die dem Eintritt des Versicherungsfalls vorausgegangen sind;

10) dem Versicherten, der aus Gründen, die mit dem Beginn des versicherten Ereignisses zusammenhängen, eine Behandlung benötigt, den bezahlten Urlaub für die Sanatorium-Resort-Behandlung (über den bezahlten Jahresurlaub, der durch die Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegt ist) für die gesamte Dauer der Behandlung und der Fahrt zum Behandlungsort und zurück zu stellen;

11) den Versicherten auf Kosten des Versicherten in sicheren Arbeitsmethoden und -techniken am Arbeitsplatz schulen;

12) einzelne Kategorien des Versicherten in der von der Regierung der Russischen Föderation festgelegten Weise zur Arbeitssicherheitsausbildung zu schicken;

13) den Versicherer unverzüglich über seine Neuorganisation oder Liquidation informieren;

14) Entscheidungen der staatlichen Arbeitsaufsichtsbehörde zur Verhinderung des Auftretens von Versicherungsansprüchen und deren Untersuchung durchführen;

15) dem Versicherten beglaubigte Kopien von Dokumenten zur Verfügung zu stellen, die die Grundlage für den Versicherungsschutz bilden;

16) erklären den Versicherten ihre Rechte und Pflichten sowie das Verfahren und die Bedingungen für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten;

17) Aufzeichnungen über die Abgrenzung und den Transfer von Versicherungsprämien und Versicherungszahlungen führen, die Sicherheit der in ihrem Besitz befindlichen Dokumente, die die Grundlage für den Versicherungsschutz bilden, sicherstellen und dem Versicherer Berichte in der vom Versicherer festgelegten Form vorlegen;

18) den Versicherer über alle bekannten Umstände zu informieren, die für die Bestimmung des Versicherers in der vorgeschriebenen Art der Zulagen und Abschläge auf den Versicherungstarif von Bedeutung sind.

§ 18. Rechte und Pflichten des Versicherers

1. Der Versicherer hat das Recht:

1) für Versicherungsnehmer in der von der Regierung der Russischen Föderation festgelegten Weise die Zulagen und Abschläge auf den Versicherungssatz festzulegen;

2) Teilnahme an der Untersuchung von Versicherungsansprüchen, der Untersuchung, der erneuten Untersuchung des Versicherten in der Einrichtung des medizinischen und sozialen Fachwissens und der Feststellung seines Bedarfs an sozialer, medizinischer und beruflicher Rehabilitation;

3) den Versicherten zur Prüfung medizinischer und sozialer Sachverständiger zur Überprüfung einzuleiten (Re-Zertifizierung);

4) Informationen über Versicherungsansprüche in Organisationen jeglicher Rechtsform prüfen;

5) mit der staatlichen Arbeitsaufsichtsbehörde, den Arbeitsverwaltungsbehörden, medizinischen und sozialen Einrichtungen, Gewerkschaften und anderen zugelassenen Versicherten in Fragen der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten zu interagieren;

6) Empfehlungen zur Verhinderung des Auftretens von Versicherungsansprüchen abgeben;

7) Schutz ihrer Rechte und Rechtsinteressen sowie der Rechte und Rechtsinteressen des Versicherten, auch vor Gericht.

2. Der Versicherer muss

1) um den Versicherten rechtzeitig anzumelden;

2) Versicherungsprämien einzuziehen;

3) eine rechtzeitige Versicherung in Höhe und in den Bedingungen, die durch dieses Bundesgesetz festgelegt sind, einschließlich der notwendigen Lieferung und Überweisung von Geldern für die Versicherung;

4) Versicherung von Personen, die Anspruch auf den Erhalt des Wohnsitzes außerhalb der Russischen Föderation haben, in der von der Regierung der Russischen Föderation festgelegten Weise;

5) Mittel an das föderale Exekutivorgan für Arbeit zur Durchführung von Schulungsmaßnahmen gemäß Artikel 17 Absatz 2 Unterabsatz 2 dieses Bundesgesetzes zu überweisen und an der Überwachung der Richtigkeit der Verwendung dieser Mittel mitzuwirken;

6) Sicherstellung der Bilanzierung der Verwendung von Mitteln zur Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten;

7) Entscheidungen der staatlichen Arbeitsaufsichtsbehörde hinsichtlich der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten umsetzen;

8) Überwachung der Tätigkeit des Versicherten bei der Erfüllung seiner Pflichten gemäß den Artikeln 17 und 19 dieses Bundesgesetzes;

9) erklären den Versicherten und Versicherten ihre Rechte und Pflichten sowie das Verfahren und die Bedingungen für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten;

10) kapitalisierte Zahlungen im Falle einer Liquidation des Versicherten kumulieren;

11) die erforderlichen Maßnahmen zu ergreifen, um die finanzielle Stabilität des Systems der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten sicherzustellen, einschließlich der Bildung von Rückstellungen für die Durchführung dieser Art von Sozialversicherung gemäß dem Bundeshaushaltsgesetz des Sozialversicherungsfonds der Russischen Föderation für das betreffende Haushaltsjahr;

12) um die Vertraulichkeit der Informationen zu gewährleisten, die er aufgrund seiner Aktivitäten über den Versicherungsnehmer, den Versicherten und die Anspruchsberechtigten erhält.

Artikel 18.1. Verantwortlichkeiten der Stellen, die die Registrierung durchführen

Organe, die Personenstandsanzeigen registrieren, sind verpflichtet, den Versicherer an ihrem Standort innerhalb von 10 Tagen nach der Registrierung dieser Tatsachen über die Tatsachen der staatlichen Registrierung des Todes des Versicherten zu informieren.

Artikel 19. Verantwortung der Versicherungseinheiten

1. Der Versicherungsnehmer haftet für die Nichteinhaltung oder unsachgemäße Erfüllung der ihm durch dieses Bundesgesetz auferlegten Pflichten für die rechtzeitige Anmeldung als Versicherer beim Versicherer, für die rechtzeitige und vollständige Zahlung der Versicherungsprämien, für die rechtzeitige Vorlage der erstellten Berichte an den Versicherer sowie für die rechtzeitige und vollständige Zahlung der vom Versicherer geleisteten Versicherungsleistungen versichert

Ein Verstoß gegen die Registrierungsdauer gemäß Artikel 6 dieses Bundesgesetzes als Versicherer bei einem Versicherer führt zu einer Strafe von fünftausend Rubeln.

Bei einem Verstoß gegen die Registrierungsdauer gemäß Artikel 6 dieses Bundesgesetzes als Versicherer bei einem Versicherer von mehr als 90 Tagen wird eine Geldstrafe von 10 Tausend Rubel verhängt.

Eine Person, die mit einem Arbeitnehmer einen Arbeitsvertrag abgeschlossen hat, meldet sich nicht als Versicherer bei einem Versicherer an, um eine Strafe von 10 Prozent der Steuerbemessungsgrundlage für die Berechnung der Versicherungsbeiträge zu erheben, die für die gesamte Dauer der Tätigkeit ohne eine solche Registrierung beim Versicherer festgelegt wurden, jedoch nicht weniger als 20 Tausend Rubel.

Die Nichtzahlung oder unvollständige Zahlung von Versicherungsprämien infolge der Senkung der Steuerbemessungsgrundlage für die Bildung von Versicherungsprämien, andere Fehlberechnungen von Versicherungsprämien oder andere rechtswidrige Handlungen (Untätigkeit) führt zu einer Geldstrafe von 20 Prozent der zu zahlenden Versicherungsprämien und der vorsätzlichen Provision dieser Handlungen - in Höhe von 40 Prozent der zu zahlenden Prämien.

Verstöße gegen die festgelegte Frist für die Vorlage der festgestellten Erklärungen an den Versicherer oder deren Nichtvorlage haben eine Geldstrafe von eintausend Rubel zur Folge, und die wiederholte Beauftragung dieser Handlungen im Kalenderjahr beträgt fünftausend Rubel.

Die Haftbarkeit des Versicherten wird vom Versicherer in einer Weise durchgeführt, die analog zu dem durch die Steuergesetzgebung der Russischen Föderation festgelegten Verfahren ist, um Steuerstraftaten vor Gericht zu bringen.

Beträge, die der Versicherer gegen die Erfordernisse gesetzlicher oder sonstiger gesetzlicher Vorschriften oder die im Rahmen des festgelegten Verfahrens nicht bezahlten Kosten für die vorübergehende Behinderung aufgrund eines Arbeitsunfalls und einer Berufskrankheit sowie für die Zahlung des Urlaubs des Versicherten (zusätzlich zum bezahlten Jahresurlaub) gezahlt hat die Gesetzgebung der Russischen Föderation) für die gesamte Dauer der Behandlung und der Reise zum Behandlungsort und zur Zahlung der Versicherungsprämien Sie zählen nicht.

Der Versicherungsnehmer haftet für die Richtigkeit der dem Versicherer übermittelten Informationen, um dem Versicherten einen Versicherungsschutz zu bieten. Wenn die vom Versicherer angegebenen Informationen unzuverlässig sind, werden die übermäßig angefallenen Kosten für den Versicherungsschutz nicht in die Zahlung der Versicherungsprämien einbezogen.

Die Verletzung der Anforderungen dieses Bundesgesetzes durch die Verwaltungsbehörde wird gemäß den Ordnungswidrigkeiten der Russischen Föderation durchgeführt.

2. Der Versicherer ist für die Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten sowie für die Richtigkeit und Aktualität des Versicherungsschutzes der Versicherten und der Versicherungsempfänger nach diesem Bundesgesetz verantwortlich.

3. Der Versicherte und die Anspruchsberechtigten haften nach den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation für die Richtigkeit und Aktualität der Übermittlung von Informationen über den Eintritt von Umständen, die zu einer Änderung des Versicherungsschutzes führen, einschließlich einer Änderung des Versicherungsbetrags oder einer Kündigung dieser Zahlungen an den Versicherer.

Für den Fall, dass die von ihnen angegebenen Informationen, die zur Bestätigung des Anspruchs auf Versicherungsschutz erforderlich sind, verborgen oder unzuverlässig sind, sind der Versicherte und die Anspruchsberechtigten verpflichtet, dem Versicherer unnötige Kosten zu erstatten, die freiwillig oder aufgrund einer gerichtlichen Entscheidung entstanden sind.

Kapitel IV Mittel für die Einführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten

Artikel 20. Bildung von Mitteln zur Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten

1. Die Mittel zur Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten werden gebildet durch:

1) obligatorische Versicherungsprämien des Versicherten;

2) erstattungsfähige Geldbußen und Strafen;

3) aktivierte Zahlungen, die im Falle einer Liquidation des Versicherten eingehen;

4) sonstige Einnahmen, die der Gesetzgebung der Russischen Föderation nicht widersprechen.

2. Die Mittel für die Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten spiegeln sich in den Einnahmen und Ausgaben des Budgets des Sozialversicherungsfonds der Russischen Föderation wider, die durch Bundesgesetz in gesonderten Haushaltslinien genehmigt werden. Diese Gelder sind Eigentum des Bundes und können nicht widerrufen werden.

Abschnitt 21. Versicherungstarife

Die nach Berufsrisikokategorien differenzierten Versicherungstarife werden durch Bundesgesetz festgelegt.

Der Entwurf eines solchen Bundesgesetzes wird jährlich von der Regierung der Russischen Föderation der Staatsduma der Föderativen Versammlung der Russischen Föderation vorgelegt.

Artikel 22. Versicherungsprämien

1. Die Versicherungsprämien werden vom Versicherer auf der Grundlage des Versicherungssatzes gezahlt, wobei der vom Versicherer festgelegte Abschlag oder die Prämie zu berücksichtigen ist.

Die Höhe des angegebenen Abschlags oder der Prämie wird für den Versicherungsnehmer unter Berücksichtigung des Standes des Arbeitsschutzes sowie der Kosten der Versicherungsleistung festgelegt und darf 40 Prozent des für die jeweilige Kategorie des beruflichen Risikos ermittelten Versicherungssatzes nicht überschreiten.

Diese Abschläge und Prämien werden vom Versicherer innerhalb der Versicherungsprämien festgelegt, die vom entsprechenden Abschnitt des Einnahmenabschnitts des Budgets der Sozialversicherungskasse der Russischen Föderation festgelegt und vom Bundesgesetz genehmigt werden.

2. Versicherungsprämien werden mit Ausnahme der Beiträge zu Versicherungssätzen und Geldbußen unabhängig von anderen Sozialversicherungsbeiträgen gezahlt und sind in den Herstellungskosten (geleistete Arbeit, erbrachte Dienstleistungen) oder in der Kostenvoranschlag des Versicherungsnehmers enthalten.

Prämien auf Versicherungstarife und Geldbußen nach den Artikeln 15 und 19 dieses Bundesgesetzes werden vom Versicherten aus dem von ihm gehaltenen Gewinn oder aus der Schätzung der Unterhaltskosten des Versicherten gezahlt und, wenn kein Gewinn vorliegt, zu den Herstellungskosten (geleistete Arbeit, erbrachte Dienstleistungen) ).

3. Die Regeln für die Einstufung von Wirtschaftszweigen als berufliches Risiko, die Regeln für die Festsetzung von Rabatten und Prämien für die Versicherung der Versicherungsnehmer, die Regeln für die Berechnung, die Buchführung und die Verwendung von Mitteln zur Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten werden in der von der Regierung der Russischen Föderation festgelegten Weise genehmigt.

4. Die Höhe der Versicherungsprämien wird von dem Versicherer überwiesen, der mit dem Arbeitnehmer monatlich einen Arbeitsvertrag innerhalb der für die Entgegennahme (Überweisung) von Banken (andere Kreditinstitute) festgelegten Frist abgeschlossen hat, um den Lohn für den vergangenen Monat zu zahlen, und der Versicherer ist verpflichtet, die Versicherungsprämien auf der Grundlage der zivilrechtlichen Leistungen zu zahlen - gesetzliche Verträge, - in der vom Versicherer festgelegten Laufzeit.

Artikel 22.1. Durchsetzung der Verpflichtung zur Zahlung von Versicherungsprämien. Wiedereinziehung von Zahlungsrückständen und Geldbußen

1. Bei einer späteren Zahlung der Versicherungsprämien durch den Versicherer im Vergleich zum festgelegten Zeitraum zahlt er Zinsen in der Art und Höhe, die in diesem Artikel festgelegt sind.

Strafen werden für jeden Kalendertag der Verspätung bei der Zahlung von Versicherungsprämien erhoben.

Strafen werden über die Höhe der Versicherungsprämien und sonstigen an den Versicherer geschuldeten Zahlungen und unabhängig von den vom Versicherer verhängten Geldbußen gemäß Artikel 19 Absatz 1 dieses Bundesgesetzes berechnet.

2. Strafen werden ab dem Tag nach dem Datum der Zahlung der Versicherungsprämien und am Tag ihrer Zahlung (Einziehung) erhoben.

Der Tag, an dem die Versicherungszahlungen geleistet werden, ist der Tag, an dem der Versicherer bei der Bank (einer anderen Kreditorganisation) einen Zahlungsauftrag für die Überweisung der Versicherungsbeiträge einreicht, wenn auf dem Konto des Versicherten ein ausreichender Barguthaben vorhanden ist und bei Barzahlung der Tag ist, an dem die Bank an die Bank (andere Kreditorganisation) oder die Kasse der örtlichen Behörde bezahlt wird Selbstverwaltung oder die Organisation des Bundespostgeldes zur Zahlung von Versicherungsprämien.

Versicherungsprämien gelten nicht als gezahlt, wenn der Versicherer widerruft oder eine Bank (ein anderes Kreditinstitut) einen Zahlungsauftrag für die Übertragung von Versicherungsprämien zurückgibt, und wenn der Versicherer zum Zeitpunkt der Zahlung eines Zahlungsauftrags für die Übertragung von Versicherungsprämien weitere Forderungen gegen die Rechnung hat, die gemäß den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation vorrangig ausgeführt werden, jedoch nicht über ausreichende Mittel auf dem Konto verfügen, um alle drei zu erfüllen Bovany

3. Geldbußen werden nicht erhoben, wenn der Versicherungsnehmer bestätigt, dass er die Zahlungsrückstände aufgrund der Aussetzung der Vorgänge auf seinen Bankkonten oder der Auferlegung seines Vermögens nicht bezahlen konnte.

4. Die Strafen werden als Prozentsatz der Zahlungsrückstände bestimmt.

Der Mangel ist der Betrag der Versicherungsprämien, die nicht bis zum Fälligkeitstag gezahlt werden.

Der Zinssatz für Zinsen wird auf ein Dreihundertstel des Refinanzierungssatzes der Zentralbank der Russischen Föderation festgelegt, der zum Zeitpunkt des Verzugs in Kraft war.

Wenn ein bestimmter Refinanzierungssatz geändert wird, wird der auf dem neuen Refinanzierungssatz basierende Zinssatz ab dem Tag ermittelt, der auf den Tag folgt, an dem er sich ändert.

5. Die Strafen werden vom Versicherten gleichzeitig mit der Zahlung der Versicherungsprämien und nach unzureichender Deckung des Versicherungsnehmers nach vollständiger Zahlung der Versicherungsprämien gezahlt.

6. Die Rückstände und Strafen können vom Versicherer durch Geld- und sonstiges Vermögen des Versicherten vom Versicherer zurückgefordert werden.

Einziehung von Zahlungsrückständen und Strafen des Versicherten - eine Einzelperson wird vor Gericht gestellt.

Eintreibung von Zahlungsrückständen und Geldbußen beim Versicherer - Eine juristische Person führt den Versicherer auf der Grundlage seiner Entscheidung aus, die unbestrittene Reihenfolge der Zahlungsrückstände und -strafen auf Kosten der Konten des Versicherers bei der Bank (andere Kreditinstitute) einzuziehen, indem er einen Einzahlungsauftrag (Auftrag) übermittelt Geldbußen an die Bank (andere Kreditinstitute), bei denen die Konten des Versicherungsnehmers eröffnet werden.

Der Einziehungsauftrag (Auftrag) des Versicherers zur Überweisung von Zahlungsrückständen und -strafen an die Bank (andere Kreditinstitute) muss einen Hinweis auf die Konten des Versicherers enthalten, von denen die Versicherungsprämie an die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten übertragen werden muss, sowie den Betrag vorbehaltlich der Übertragung.

Einziehung von Zahlungsrückständen und Geldstrafen kann von den Rubel-Settlement- (aktuellen) und (oder) Währungskonten des Versicherten mit Ausnahme der Darlehens-, Budget- und Einlagenkonten (wenn die Laufzeit des Einlagenvertrags nicht abgelaufen ist) vorgenommen werden.

Im Falle der Unzulänglichkeit oder des Fehlens von Geldern auf den Konten des Versicherten - einer juristischen Person oder dem Fehlen von Informationen über die Konten des Versicherten - hat der Versicherer das Recht, die Rückstände und Strafen vom übrigen Vermögen des versicherten Rechtsperson durch Rückgabe der entsprechenden Verfügung an den Gerichtsvollzieher zurückzufordern.

Artikel 22.2. Verpflichtungen von Banken (anderen Kreditinstituten) im Zusammenhang mit der Berücksichtigung von Versicherern, der Ausführung von Aufträgen zur Überweisung von Geldern der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten sowie der Verantwortung für deren Nichterfüllung

1. Ab dem 1. Januar 2004 gekündigt

2. Gültig ab 1. Januar 2004

3. Der Tag, an dem die Banken (andere Kreditinstitute) die Weisungen des Versicherers, die Versicherungsprämien an den Versicherer zu überweisen, oder die Einziehungsanordnung (den Auftrag des Versicherers), die Versicherungsprämien beim Versicherer einzuziehen, vollziehen, ist ein Arbeitstag ab dem Tag, der auf den Tag des Eingangs dieser Bestellung folgt.

Im Falle eines Verstoßes von Banken (anderen Kreditinstituten) gegen die Frist für die Ausführung der Anweisungen des Versicherten bei der Überweisung von Versicherungsprämien an den Versicherer sowie bei Nichtausführung eines Inkassoauftrages (Auftrag) des Versicherers durch das Sammeln von Versicherungsprämien vom Versicherten - eine juristische Person, wenn auf dem angegebenen Konto ausreichende Mittel vorhanden sind der Versicherer, der Versicherer berechnet den Banken (anderen Kreditinstituten) eine Geldstrafe in Höhe von einem Hundertstel des Refinanzierungssatzes der russischen Zentralbank Föderation, aber nicht mehr als 0,2 Prozent für jeden Tag der Verspätung.

4. Die Beitreibung von Strafen von Banken (anderen Kreditinstituten) wird vom Versicherer auf ähnliche Weise wie das Verfahren zur Beitreibung von Strafen von Versicherern - juristischen Personen - durchgeführt.

5. Die Verletzung der Anforderungen dieses Bundesgesetzes durch die Verwaltungsbehörde wird gemäß den Ordnungswidrigkeiten der Russischen Föderation durchgeführt.

Artikel 23. Mittel für die Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten bei Umstrukturierung oder Liquidation des Versicherten - einer juristischen Person

1. Im Falle der Neuordnung des Versicherten - einer juristischen Person - gehen seine Verpflichtungen aus diesem Bundesgesetz, einschließlich der Verpflichtung zur Zahlung von Versicherungsprämien, auf seinen Nachfolger über.

2. Nach der Liquidation der versicherten juristischen Person ist er verpflichtet, aktivierte Zahlungen an den Versicherer in der von der Regierung der Russischen Föderation festgelegten Weise zu leisten.

Die Zusammensetzung der Liquidationskommission kann einen Vertreter des Versicherers umfassen.

Artikel 24. Rechnungslegung und Berichterstattung über die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten

1. Die Versicherer führen in der vorgeschriebenen Weise Aufzeichnungen über Fälle von Arbeitsunfällen und Berufskrankheiten des versicherten und damit zusammenhängenden Versicherungsschutzes, führen vierteljährliche statistische Angaben sowie Buchhaltungsberichte.

Die Versicherer legen vierteljährlich spätestens am 15. Tag des auf das abgelaufene Quartal folgenden Monats in der vorgeschriebenen Weise dem Versicherer an der Stelle ihrer Registrierungsberichte in der vom Versicherer festgelegten Form vor.

2. Die vierteljährliche statistische Berichterstattung der Versicherer über Arbeitsunfälle, Berufskrankheiten und damit verbundene Materialkosten wird in der von der Regierung der Russischen Föderation festgelegten Art und Weise dargestellt.

(3) Der Versicherungsnehmer und seine Beamten haften nach den Rechtsvorschriften der Russischen Föderation für die Nichtvorlage oder unzureichende statistische und buchhalterische Berichte.

Artikel 25. Rechnungslegung und Berichterstattung des Versicherers

Mittel zur Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten gemäß diesem Bundesgesetz werden dem zentralen Konto des Versicherers in den Einrichtungen der Zentralbank der Russischen Föderation gutgeschrieben und für die Zwecke dieser Art der Sozialversicherung verwendet.

Operationen auf einem zentralen Konto des Versicherers werden gemäß den Regeln der Zentralbank der Russischen Föderation durchgeführt. Die Kreditinstitute erhalten von den Versicherungsnehmern Versicherungsprämien, ohne dass hierfür eine Gebühr erhoben wird.

Artikel 26. Kontrolle der Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten

1. Die staatliche Kontrolle über die Wahrung der Rechte der Versicherungsnehmer und die Erfüllung ihrer Pflichten erfolgt in der Weise, die durch die Gesetzgebung der Russischen Föderation festgelegt wird.

Die staatliche Kontrolle über die finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten des Versicherers und die Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten wird von der Rechnungskammer der Russischen Föderation und im Hinblick auf die Verwendung von Zuweisungen aus dem Bundeshaushalt - auch vom Finanzvorstand des Bundes - vorgenommen.

2. Der Versicherer stellt mindestens einmal jährlich sicher, dass seine finanziellen und wirtschaftlichen Aktivitäten von einer spezialisierten Prüfstelle geprüft werden, die über die entsprechende Lizenz verfügt.

3. Die öffentliche Kontrolle über die Einhaltung der gesetzlichen Rechte und Interessen des Versicherten gemäß diesem Bundesgesetz wird von Gewerkschaften oder anderen bevollmächtigten Vertretern des Versicherten ausgeübt.

Kapitel V. Schluss- und Übergangsbestimmungen

Artikel 27. Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes

1. Dieses Bundesgesetz tritt gleichzeitig mit dem Inkrafttreten der Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Festlegung von Versicherungssätzen in Kraft, die erforderlich sind, um Mittel für die Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten zu schaffen.

2. Ab dem Tag der offiziellen Veröffentlichung dieses Bundesgesetzes nimmt der Versicherer eine vorläufige Registrierung von Versicherern vor, erfasst Personen, die Anspruch auf Versicherungsschutz haben sollten, übergibt dem Versicherer in der von ihm vorgeschriebenen Form Informationen über diese Personen durch Versicherer und Versicherungsgesellschaften und führt organisatorische Arbeiten aus Vorbereitung der Durchführung der obligatorischen Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten gemäß TVII mit diesem Bundesgesetz.

Artikel 28. Übergangsbestimmungen

1. An Personen, die vor Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes Verletzungen, Berufskrankheiten oder sonstige Gesundheitsschäden erlitten haben, die mit der Erfüllung ihrer Arbeitspflichten verbunden sind und die auf die vorgeschriebene Art und Weise bestätigt wurden, sowie an Personen, die Anspruch auf Entschädigung für den Tod des Verdienenden haben Die Versicherung erfolgt durch den Versicherer gemäß diesem Bundesgesetz, unabhängig von Zeitpunkten von Verletzungen, Berufskrankheiten oder sonstigen Gesundheitsschäden.

Bei Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes für die genannten Personen installiert, darf der Versicherungsschutz nicht höher sein als der von ihnen früher in Übereinstimmung mit den Gesetzen der Russischen Föderation festgelegte Schadenersatz für Verletzungen, die durch Verletzungen, Berufskrankheiten oder andere Gesundheitsschäden verursacht wurden, die mit der Erfüllung von Arbeitspflichten verbunden sind.

Die Prüfung der beruflichen Arbeitsfähigkeit in Einrichtungen des medizinischen und sozialen Fachwissens von Personen, die vor dem Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes von diesen Personen Verletzungen, Berufskrankheiten oder andere gesundheitliche Schäden erlitten haben, ist innerhalb der vor Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes festgelegten Fristen durchzuführen. Die Prüfung der beruflichen Arbeitsfähigkeit kann auf Antrag des Versicherten vor den angegebenen Fristen erfolgen.

2. Die Registrierung der Versicherer durch den Versicherer erfolgt innerhalb von 10 Tagen nach Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes.

3. Der Versicherer haftet nicht für die Liquidation von Schulden, die darauf zurückzuführen sind, dass Arbeitgeber oder Versicherungen ihren Verpflichtungen nicht nachkommen, die den Arbeitnehmern durch Verletzungen, Berufskrankheiten oder andere Gesundheitsschäden entstanden sind, und für die Verzögerung der Liquidation dieser Schulden Strafen zu zahlen, wenn diese Schulden vor der Einreise entstanden sind kraft dieses Bundesgesetzes. Arbeitgeber und Versicherungsorganisationen sind nach wie vor verpflichtet, die genannten Schulden aufzulösen und eine Strafe in Höhe von 1 Prozent des nicht bezahlten Schadensersatzes für den oben genannten Schaden für jeden Tag der Verspätung zu zahlen, bis das Bundesgesetz in Kraft tritt. Die Strafe für die Verzögerung der Liquidation von Schulden, die nach dem Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes entstanden sind, wird für jeden Verzugstag in Höhe von 0,5 Prozent des nicht bezahlten Schadensersatzes für den oben genannten Schaden gezahlt.

4. Zahlungen, die im Zusammenhang mit der Liquidation von Rechtspersonen getätigt werden, die für die Entschädigung von Opfern einer Verletzung, die durch Verletzung, Berufskrankheit oder andere gesundheitliche Schäden verursacht wurde, die mit der Erfüllung von Arbeitspflichten verbunden sind, die vor dem Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes an Versicherungsorganisationen vorgenommen wurden, an den Versicherer übergehen innerhalb eines Monats nach Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes in Höhe der Salden dieser Beträge ab dem Zeitpunkt des Inkrafttretens. In diesem Fall müssen dem Versicherer Dokumente vorgelegt werden, die das Recht des Geschädigten (einschließlich der Personen, die Anspruch auf Schadensersatz im Zusammenhang mit dem Tod des Ernährers haben) auf Schadensersatz haben.

5. Für die in Absatz 1 dieses Artikels genannten Personen besteht Versicherungsschutz gemäß diesem Bundesgesetz in vollem Umfang, unabhängig davon, ob die Zahlungen bei der Liquidation von juristischen Personen vorgenommen wurden, die als Entschädigung für Opfer von Verletzungen, die durch Verletzungen und Berufskrankheiten verursacht wurden, verantwortlich sind. oder andere gesundheitliche Schäden, die mit der Erfüllung von Beschäftigungspflichten verbunden sind.

Artikel 29. Anerkennung bestimmter Rechtsakte der Russischen Föderation ungültig

Als ungültig zu erkennen, seit dem Inkrafttreten dieses Bundesgesetzes:

Resolution des Obersten Rates der Russischen Föderation vom 24. Dezember 1992 Nr. 4214-I „Über die Billigung der Regeln für Arbeitgeber, die Verletzungen von Arbeitnehmern, Berufskrankheiten oder andere Gesundheitsschäden, die mit der Wahrnehmung ihrer beruflichen Pflichten verbunden sind, ausgleichen“ (Vedomosti-Kongress der Volksvertreter der Russischen Föderation und des Obersten Rates) Russische Föderation, 1993, Nr. 2, Art. 71), mit Ausnahme der Absätze 1 und 2 von Absatz 2;

Regeln für die Entschädigung von Arbeitgebern für Schäden, die den Arbeitnehmern durch Verletzungen, Berufskrankheiten oder andere gesundheitliche Schäden im Zusammenhang mit der Erfüllung ihrer Arbeitspflichten entstehen, genehmigt durch Resolution des Obersten Rates der Russischen Föderation vom 24. Dezember 1992 N 4214-I (Vedomosti-Kongress der Volksabgeordneten der Russischen Föderation und des Obersten Rates der Russischen Föderation 1993, Nr. 2, Art. 71);

Artikel 1 des Bundesgesetzes "Über Änderungen und Ergänzungen der Gesetzgebungsakte der Russischen Föderation zur Entschädigung von Arbeitnehmern für Schäden, die durch Verletzungen, Berufskrankheiten oder andere mit der Erfüllung ihrer arbeitsrechtlichen Pflichten verbundene Gesundheitsschäden für Arbeitnehmer verursacht werden" 4562).

Artikel 30. Zur Einführung von Änderungen und Ergänzungen zu bestimmten Rechtsakten der Russischen Föderation

1. Seit dem 1. Februar 2002 gekündigt

3. Gültig ab 1. Januar 2005

4. Die folgende Ergänzung des Strafgesetzbuchs der Russischen Föderation wird eingeführt (Gesetzgebung der Russischen Föderation, 1997, Nr. 2, Art. 198):

Artikel 44 Absatz 4 wird durch die Worte „und monatliche Versicherungszahlungen für die obligatorische Sozialversicherung gegen Arbeitsunfälle und Berufskrankheiten“ ergänzt.

Artikel 31. Normative Rechtsakte im Einklang mit diesem Bundesgesetz bringen

Dem Präsidenten der Russischen Föderation vorzuschlagen und die Regierung der Russischen Föderation anzuweisen, ihre Regulierungsgesetze in Übereinstimmung mit diesem Bundesgesetz zu bringen.

Die Regierung der Russischen Föderation wird angewiesen, die erforderlichen Rechtsakte zu erlassen, um die Umsetzung der Bestimmungen dieses Bundesgesetzes sicherzustellen.